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Podiumsgespräch für Unternehmen

Ermögliche Einblicke in dein Unternehmen an einem kleinem Anlass

Im Online-Mentoring treten Mitarbeitende Ihres Unternehmens in einen direkten, moderierten Austausch mit einer Schülerin. In einem lockeren Gespräch beantworten sie Fragen zu Beruf, Ausbildung und Alltag – niederschwellig, zeitlich flexibel und ohne Vor-Ort-Termin.

Ihr Nutzen als Unternehmen
- Frühe, persönliche Bindung zu potenziellen Nachwuchskräften
- Sehr geringer Zeitaufwand (ca. 30–45 Minuten pro Gespräch)
- Mitarbeitende werden zu glaubwürdigen Botschafter:innen Ihres Berufs
- Positiver Effekt auf Employer Branding und interne Identifikation

Kurz gesagt:
Ein einfacher Einstieg in die Nachwuchsförderung – persönlich, effizient und wirksam.